La moneda estadounidense terminó las operaciones a $601,45 comprador y $601,91 vendedor comparado con $598,56 comprador y $599,07 vendedor del cierre anterior.

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El precio del dólar revirtió la tendencia inicial y cerró al alza este viernes, luego de haber quebrado la barrera de los $600 por primera vez en cerca de tres años en la sesión anterior, presionado por un retroceso en el precio del cobre y un aumento de la demanda bancaria, que contrarrestó el debilitamiento de la divisa en los mercados externos.

La moneda estadounidense terminó las operaciones a $601,45 comprador y $601,91 vendedor comparado con $598,56 comprador y $599,07 vendedor del cierre anterior.

En la semana el tipo de cambio acumuló un descenso de $6.

Los futuros de cobre perdían cerca de 0,7% en la Bolsa de Metales de Londres, pero se encaminaban a cerrar la semana con ganancias tras importantes avances en días previos.

A nivel global el dólar volvía a retroceder ante una canasta de monedas de referencia, afectado aún por declaraciones de funcionarios estadounidenses en que se mostraron conformes con la debilidad de la divisa y se estima que podría seguir con su tendencia a la baja.

“Continúa la historia del declive amplio del dólar y a menos que veamos un cambio sustancial en las expectativas sobre un futuro ajuste de la política monetaria en Estados Unidos, el dólar seguirá a la baja”, comentó Richard Falkenhall, estratega cambiario de SEB, en Estocolmo.

Las transacciones electrónicas en el mercado cambiario local llegaron a alrededor de US$649 millones contra los US$1.065 millones negociados en la jornada anterior.

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“Sus esquemas mentales, su formación argumentativa y su entrenamiento en descubrir brechas y aporías en los razonamientos ajenos, no facilitan precisamente la toma de decisiones, aunque sí ricos análisis de las situaciones…”

 

Juan San Andrés

Describiendo los escenarios para combatir a Alemania en la 2ª Guerra mundial, Winston Churchill se refirió a Grecia, a los países balcánicos y, a veces, también a Italia como el “vientre blando” de Europa.

Se refería a que ese era el flanco más débil y fácil de atacar para poder llegar hasta Berlín.

Permítanme usar esta anécdota histórica para hacer un símil y decir que el “vientre blando” de los estudios de abogados es la gestión de la organización y con ello estoy hablando del conjunto de estructuras funcionales, personas y procesos que mantienen vivo un negocio y permiten hacerlo crecer.

Naturalmente no me refiero a los aspectos más transaccionales de la organización, como puedan ser la gestión de los archivos, de las facturas y los cobros, de los documentos fiscales o el seguimiento de los plazos procesales; me refiero a la Organización, así, con mayúsculas.

Eso implica aspectos tales como el diseño organizativo: qué unidades funcionales o departamentos tendremos, con qué niveles de supervisión y de autonomía de gestión, por mencionar algunos. También implica el proceso de fijación de objetivos anuales y su despliegue, comunicación y seguimiento en la firma.

Luego tenemos los diversos procesos de gestión del capital humano, incluyendo el desarrollo de buenas prácticas de liderazgo, tan centrales en los estudios de abogados. Y procesos de planificación; de desarrollo de los sistemas de información; de desarrollo consciente del negocio; de aseguramiento de la calidad; de gestión del conocimiento… Es un tanto abrumador, son muchas cosas, lo sé.

Gestionar bien no es fácil. Hay un gran salto cualitativo entre dirigir un bufete de 5 abogados y dirigir uno de 15; y hay otro gigantesco cuando se supera la barrera de los 50.

En Chile y otros lugares de Latinoamérica muchas firmas afrontan crisis de crecimiento; entendámoslo como los problemas derivados del incremento exponencial de la complejidad en la gestión del negocio debido al aumento de actividad. Y ello ocurre tanto cuando ese aumento ha sido orgánico como cuando ha sido inorgánico, por ejemplo, debido a fusiones.

Cada caso tiene problemáticas distintas, pero ambos tienen en común la necesidad imperiosa de cuidar sus prácticas y procesos organizativos, y la salud organizativa resultante. Sin embargo, hacerlo requiere tiempo y dedicación; tiempo que los abogados, obviamente, prefieren utilizar para hacer trabajos facturables a los clientes. Ese tiempo detraído al trabajo “de provecho” debería ser considerado una inversión, no un lucro cesante, pero cuesta verlo así.

Por otro lado, ni la formación ni los intereses de los abogados –ni los de los arquitectos o los médicos–, suelen incluir la gestión.

Sus esquemas mentales, su formación argumentativa y su entrenamiento en descubrir brechas y aporías en los razonamientos ajenos, no facilitan precisamente la toma de decisiones, aunque sí ricos análisis de las situaciones.

Tampoco ayuda la crónica falta de tiempo disponible. ¿Cómo “gastar” tiempo en gestionar o, peor aún, cómo “gastar” tiempo en aprender a gestionar, cuando tantos días se sale del estudio a las 10 de la noche?

Si un estudio quiere crecer, encontrará en la combinación de los elementos enunciados un freno muy importante. Tomar conciencia de ello es un primer paso imprescindible para luego iniciar el camino de la profesionalización de la gestión en sus firmas.

En Europa y Estados Unidos este desarrollo ha tomado, y sigue tomando, un largo tiempo: América Latina puede aprovecharse de sus experiencias y acelerar su propia curva de aprendizaje.

Periódicamente iremos presentando en este espacio aspectos relevantes de la gestión, especialmente en lo referente a la organización y al capital humano. Son innumerables los temas a cubrir y, en general, no están regidos por axiomas o leyes inamovibles, sino por principios. Ello se debe a que el campo de conocimiento al que se refieren es ultracomplejo. Algo similar a lo que ocurre al intentar comprender y predecir el clima.

 
Juan San Andrés es Licenciado en Psicología de la Universidad Complutense de Madrid y tiene un Máster en Dirección de Recursos Humanos. Es consultor de dirección y coach.

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En tanto la Tasa de Política Monetaria (TPM) alcanzaría a 2,75% en marzo de 2019 y se ubicaría en 3,5% en el mismo mes de 2020, de acuerdo a la encuesta de que realiza el Banco Central.

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El Banco Central mantendría la tasa de interés en 2,5% al menos hasta septiembre y ésta se ubicaría en 2,75% en marzo de 2019, de acuerdo a la Encuesta a Operadores Financieros, dada a conocer este martes por el instituto emisor.

Asimismo la Tasa de Política Monetaria (TPM) llegaría a 3,5%% en marzo de 2020.

En tanto la inflación anotaría un alza de 0,32% en marzo y alcanzaría a 2,5% anual en un horizonte de 12 meses y 2,8% en 24 meses.

El tipo de cambio llegaría a $600 en siete días y $601 en 28 días.

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Tras una semana con subidas, la divisa norteamericana se aprecia nuevamente esta mañana y se transa en torno a los $610.

SANTIAGO.- Este lunes el dólar opera con una evidente subida en el cruce local y se cotiza en niveles que no se habían visto en más de dos meses.

Así, a las 08:56 horas, la divisa norteamericana registraba un alza de $2,05, ubicándose en $610,35 vendedor y $610,05 comprador. Según explicó Reuters, el billete verde cotiza impulsado por un retroceso en el precio del cobre.

De hecho, "los futuros de cobre caían más de 1% en la Bolsa de Metales de Londres", según la agencia. Lo anterior, "en medio de la creciente inquietud de que las tensiones entre las dos principales economías del mundo puedan afectar la demanda y antes de la decisión de la Reserva Federal de Estados Unidos sobre tasas de interés esta semana", explicó.

En tanto, "el dólar opera estable en los mercados externos y registra leves variaciones ante una cesta de monedas de referencia y también en su paridad contra el euro", agregó Reuters.

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Entre el 10 de julio y el 21 de agosto se realizará la tercera versión del Concurso Nacional Semillero de Derecho Procesal. “El arbitraje como mecanismo de solución de controversias civiles”, es el tema propuesto para que estudiantes de pregrado investiguen este año.

 

La Facultad de Derecho Universidad Diego Portales (UDP) y el Centro de Estudio de Justicia de las Américas (CEJA) junto a el Centro de Arbitraje y Mediación (CAM) de la Cámara de Comercio de Santiago y el Instituto Chileno de Derecho Procesal, organizan la tercera versión del concurso Semilleros de Derecho Procesal.

Este es un concurso donde estudiantes de pregrado de distintas universidades chilenas —dirigidos y orientados por un profesor— analizan, critican y proponen planteamientos en torno a la relación entre el derecho al debido proceso y las reformas procesales no penales. En esta tercera versión– que se inspira en el Concurso Internacional de Semilleros del Instituto Colombiano de Derecho Procesal, el tema es “el arbitraje como mecanismo de solución de controversias civiles”.

El mecanismo de trabajo consiste en que un grupo de entre ocho y diez alumnos y alumnas, investiga un aspecto puntual con respecto al tópico planteado, generando un trabajo escrito de 30 páginas. Tras un primer filtro, los equipos seleccionados —puede haber más de uno por cada facultad participante— expondrán su investigación ante una comisión en el concurso que se hará el lunes 20 de agosto próximo.

La exposición la realiza un solo estudiante, elegido previamente por el semillero, ante un jurado integrado por tres abogados y/abogadas vinculados al tema del concurso. Tras las exposiciones, se eligen los tres mejores equipos que pasan a la competencia final que se realizará el día siguiente – martes 21 de agosto- donde vuelven a exponer ante un jurado distinto. Ese mismo día, tendrá lugar un seminario relacionado con el tema del Semillero donde se realizará la premiación.

Los grupos se podrán inscribir hasta el 10 de julio. La entrega de trabajos será hasta el 1 de agosto y el 20 y 21 de agosto se realizará el concurso. La ponencia deberá ser entregada en la Facultad de Derecho de la Universidad Diego Portales (República 105) o enviada a: Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Usted necesita tener Javascript activado para poder verla..

El primer lugar del concurso obtendrá una beca del 75% para estudiar un diplomado en la Facultad de Derecho de la Universidad Diego Portales -a elección del estudiante- dentro de la oferta de programas que se impartan ese año. El segundo lugar ganará una pasantía por un mes en el Centro de Arbitraje y Mediación (CAM) de la Cámara de Comercio de Santiago a realizarse durante el primer semestre del año 2019 y la colección completa de libros de sentencias arbitrales de dicho Centro. El tercer lugar, una beca de un 100% para estudiar un curso virtual ofrecido por CEJA, a elección del estudiante, dentro de la oferta que se imparta durante los próximos dos años, a contar de la fecha de realización del Concurso.

Según la profesora de Derecho UDP y encargada del concurso, Macarena Vargas, el “objetivo es desarrollar las capacidades investigativas de los alumnos y formarlos en el mundo académico, mostrándoles que el Derecho Procesal tiene una proyección más amplia y que estamos discutiendo lo que pasa en el país”.

El Director Ejecutivo de CEJA, Jaime Arellano, explicó que en el marco del desarrollo de un proyecto multianual que se ejecuta con aportes de GlobalAffairs Canada. “Podemos coorganizar este concurso que busca generar y promover nuevas ideas y discusiones sobre cómo mejorar el acceso a la justicia civil de las personas en Chile y en la región, esta vez desde el tema del arbitraje” explica.

En la primera versión del concurso participaron seis equipos y en 2017 hubo once de nueve facultades distintas. El ganador fue el Semillero de la Universidad de Antofagasta.

Hasta el 10 de julio será la inscripción de los grupos; hasta el 1 de agosto, la entrega de trabajos, siendo el 20 y 21 de agosto la realización del concurso. La ponencia deberá ser entregada en la Facultad de Derecho de la Universidad Diego Portales (República 105) o enviada a: Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Usted necesita tener Javascript activado para poder verla..

Revisa las bases del concurso en: semilleroderechoprocesal.udp.cl

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